单位因我年满50停缴社保，如何向单位讨个说法？

单位停缴社保行为违法，您有权要求单位继续缴纳。依据《社会保险法》，单位应为员工缴纳社保至退休，停缴需合法理由。若不及时处理，可能影响您的退休待遇及社保权益。
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您可通过协商、投诉、仲裁等方式处理。先尝试与单位沟通协商；若无果，可向社保局投诉或申请劳动仲裁，根据单位反馈和实际情况选择最佳方式。
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单位停缴社保可维权。操作如下：1.收集证据，如社保缴纳记录；2.与单位沟通，要求继续缴纳；3.若单位拒绝，向社保局投诉并申请劳动仲裁；4.必要时，寻求法律援助，维护自身权益。