公司不批准产假有赔偿吗

公司不批产假，劳动者有权要求赔偿。依据《劳动法》等规定，产假是劳动者的合法权益，单位不批可投诉。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如工资被扣等。
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公司不批产假可维权。操作：1.与公司协商，要求批准产假并支付工资；2.协商无果，收集证据（如产假单、住院证明）；3.向劳动监察部门投诉，提交证据，要求处理；4.等待处理结果，必要时可申请劳动仲裁。
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公司不批产假，常见处理方式为投诉或协商。建议先与公司协商，若无果，再向劳动监察部门投诉，以确保权益得到保障。